活動大綱
京都FD行政學校
面向創造具有開拓未來力量的人力資源
~大學和高中共同挑戰的下一個20年~
*2014年度，為紀念基金會成立20周年而舉辦講座。
- 日期和時間
- 2014年11月22日（週六） 10：30~12：20
- 場地
- 京都校園廣場演講室2
- 目標
- 教育工作者
- 召集人
- 京都大學聯盟
- 講師
- 鹽瀨孝之
經濟產業省產業技術政策課助理課長，京都大學博物館副教授（技術史），1998年畢業於京都大學研究生院工
學研究科精密工程系。 曾任神戶大學研究生院科學技術研究科助理教授、京都大學研究生院資訊學研究科助理教授、京都大學博物館副教授。 自2012年7月起，他一直在經濟產業省產業技術政策課擔任負責技術戰略的助理經理。 2014年7月，他回到京都大學博物館擔任副教授。 他曾多次就小學、初中和高中的職業教育、企業創新者發展培訓以及技能轉移等進行演講。 - 內容
- 在人力資源流動的時代，工作40年不再是常態，人力資源所需的權力發生了重大變化。 簡單地記住和準確再現我們祖先的智慧的能力不再有效。 在這樣一個一開始就不知道答案，價值與無價值之間的關係不穩定，可以立即改變的社會中，對“不確定性”的態度才是重要的。 需要能夠識別自己的優勢和劣勢以應對價值變化並繼續重新學習的人力資源。
為了繼續支援正在從經濟高速增長過渡到成熟時期的日本，我們必須首先認識到，日本被定位為具有多元文化和價值觀的70億人口之一，這與只有日本，美國和歐洲的少數國家領先的時代明顯不同。 大學與高中合作的責任是，委託16至22歲的多感官七年，是培養能夠接受在這種情況下真正必要的人力資源，文化和價值觀的多樣性的人力資源，並且能夠面對未探索的社會問題並將多樣化專家的力量轉化為突破。
實施報告
京都大學聯盟於11月22日星期六舉辦了「京都FD高管學校2014」。。
為回應2014年3月京都大學中心成立20周年，財團舉辦了紀念其前身京都大學中心成立20周年的講座。
京都大學鹽瀨孝之先生應邀擔任講師，並以“創造具有開拓未來力量的人才~大學與高中共同挑戰的下一個20年~”為主題進行了紀念講座。 每年為大學行政部門舉辦的京都FD行政學院擴大了目標受眾，當天有來自大學高管，大學官員，高中官員，地方政府和私營公司的100人參加。
出席者評論說，“這很容易理解”，“角度是創新的”。 諸如「面向未來的態度給我留下了深刻的印象」之類的評論。
聯繫方式
大學聯盟京都FD專案
TEL 075-353-9122 FAX 075-353-9101
〒600-8216 京都市下京區京都校園廣場
*接待時間：週二~週六9：00~17：00（年末年初除外）
